<tt id="y446r"><strong id="y446r"><source id="y446r"></source></strong></tt>
  • <nav id="y446r"><center id="y446r"><td id="y446r"></td></center></nav>

      1. 4P薪酬理念:
        司邁堅持4P薪酬理念,吸引、激勵和保留優秀人才,同時兼顧行業競爭力和內部公平性,實現員工價值最大化。
        Pay for Position 根據崗位價值付薪
        Pay for Person 根據員工能力付薪
        Pay for Performance 根據員工績效表現付薪
        Pay for Price 根據行業薪酬狀況付薪


        薪酬結構:
        基本工資:根據地方生活水平為員工提供具有競爭力的基本工資,并且根據地方水平進行調整。
        崗位工資:根據崗位價值定薪。
        績效工資:根據員工績效表現,為員工提供月度績效獎金進行獎勵。
        公司福利:依照國家規定為員工繳納五險一金,以及餐補、車補、孝親獎等其他福利。
        年終獎金:根據企業全年經營效益以及員工全年績效情況來發放年終獎金。

        補充福利:
        年度體檢:司邁每年組織員工到權威體檢機構進行全面健康檢查,確保工作與健康的平衡。
        生日聚會:舉辦生日會,為每個壽星精心準備生日賀卡與生日禮物,與企業一同成長。
        培訓學習:入職培訓、提升培訓,專業培訓,外出學習,只要你渴望上進,公司就給你舞臺。
        超碰caoprom亚洲分类,男人的天堂无码在线,国产大片一级在线观看,国产精品综合免费的视频
        <tt id="y446r"><strong id="y446r"><source id="y446r"></source></strong></tt>
      2. <nav id="y446r"><center id="y446r"><td id="y446r"></td></center></nav>